劳动合同被销毁，需依法处理。依据《劳动合同法》，合同是确立劳动关系的凭证，被销毁可能影响权益维护。若不及时处理，可能导致劳动关系无法证明，影响工资、社保等权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳动合同被销毁，处理方式有协商、仲裁、诉讼等。应先尝试与对方协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍无法解决则可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳动合同被销毁，应这样处理：1. 立即与对方沟通，尝试恢复或重新签订合同；2. 若无法恢复，收集其他证据如工资单、考勤记录等证明劳动关系；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，要求确认劳动关系及相应权益；4. 如仲裁无果，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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